Les clefs du travail en équipe
Selon Will Schutz, “Les équipes n’échouent pas parce qu’elles sont en désaccord, ou parce qu’elles n’ont pas de but commun, ou parce que leurs membre sont des approches différentes de la résolution des problèmes, ou encore parce qu’elles n’incluent pas certains types de personnalité.

Elles ne fonctionnent pas parce qu’une ou des personnes sont rigides, et une personne est rigide parce que son concept de soi est menacé.” …
Via coachingentreprise.wordpress.com

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