Les Managers IT parlent d’eux-mêmes : de ce qu’ils vivent dans leur organisation, des challenges qu’ils rencontrent et des transformations qu’ils produisent. Un magazine par et pour les Managers IT.

Coach HEC – Philippe Olivier Clement‘s insight:

  • Au niveau de l’IT, on a une vision de ce qu’on doit être, de ce qu’il faut faire et on l’a partagée;
  • Mon premier travail c’est de coller aux priorités de l’entreprise.
  • Je fais attention à ne ne pas être celui qui pousse, seul devant..
  • On avance beaucoup plus vite quand on sait donner envie..
  • Se dire les choses, avoir le courage d’affronter directement les problèmes : ça c’est difficile.
  • Ne pas prioriser c’est la facilité.
  • Quand j’ai de la pression, je me demande “qu’est-ce qu’on arrête ?”.
  • On sait qu’on va devoir faire la différence par la qualité de nos hommes.
  • On va encore plus loin dans la capacité à faire confiance.
  • Il n’y a pas de projets informatiques : il n’y a que des projets d’entreprise.
  • Le vrai outil de mesure c’est la performance globale de l’entreprise
  • Quand on est dans une période difficile, on la traverse bien parce qu’on sait se recentrer sur nous.


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